Ein guter Mix in der Personalvielfalt gilt als wirtschaftlicher Erfolgsfaktor. Das hat sich inzwischen herumgesprochen. Um sich mit den Chancen der Thematik stärker vertraut zu machen, hilft der Blick auf eine neue Website, die seit Dezember 2017 existiert. www.nutzendurchvielfalt.de heißt sie und wird von der langjährigen EUFH-Dozentin und Trainerin Eva-Maria Siegel betrieben. Auf ihr werden nicht nur Arbeitsfelder und Entwicklungsmöglichkeiten des Diversitäts-Managements vorgestellt; ein regelmäßiger Blog beleuchtet auch aktuelle Aspekte rund um das Thema. Vielfalt statt Einfalt ist das Motto – für Global Player am internationalen Markt, längst aber auch für mittelständische und viele kleine Unternehmen.